martes, 26 de agosto de 2014

agosto 26, 2014
CIUDAD DE MÉXICO, 26 de agosto.- El Comité de Gestión por Competencias de Acceso a la Información y Archivos Públicos de la Zona Sur, que preside el Instituto de Acceso a la Información del Estado de Yucatán, solicitará la inclusión en las Leyes Generales de Archivos, de Transparencia, Acceso a la Información y de Protección de Datos Personales la profesionalización y especialización de los servidores públicos vinculados con la aplicación de estas legislaciones con base en Estándares inscritos en el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales.


Lo anterior significa que dichas leyes, contemplen que cuando se deba acreditar la capacidad para el desempeño de una función laboral vinculada con los archivos públicos, facilitación de la información y protección de datos, los servidores públicos responsables de dichas tareas deberán acreditar su competencia mediante la certificación de competencias laborales. Lo anterior, se acordó en el marco de la quinta reunión de trabajo de dicho comité realizada en las instalaciones del Archivo General de la Nación.

Durante la sesión también se aprobó la propuesta de normalización de las funciones laborales correspondientes a la Administración de Archivos Públicos, así como la Norma de Institución Educativa en materia de archivos, para que se utilicen como insumo para el desarrollo de un estándar de competencia para la Administración de Archivos a cargo de este comité.

Otro acuerdo fue la modificación del nombre del comité para quedar como sigue: Comité de Gestión por Competencias de Acceso a la Información y Administración de Archivos Públicos.

De igual forma, se integraron a este comité los órganos garantes de la transparencia de Tabasco y Oaxaca, así como el Instituto Federal de Acceso a la Información y Protección de Datos IFAI.

En este evento, el presidente de dicho comité, Álvaro Traconis Flores, y presidente del órgano de transparencia del Estado de Yucatán, en presencia del comisionado del IFAI Francisco Acuña Llamas y de la Directora del Archivo General de la Nación, María de las Mercedes de Vega Armijo, señaló en la sesión que el Instituto que hoy preside, fue el impulsor de la creación del primer estándar de competencia en materia de transparencia denominado EC 0181 “Facilitación de la Información en Poder del Sujeto Obligado”, lo que demuestra la fuerte convicción de la importancia de la profesionalización en el sector.


Acompañado de sus colegas consejeros, Victor May Vera y Susana Aguilar Covarrubias, Traconis Flores, exhortó a los Institutos y Comisiones de Transparencia del país a adoptar un modelo de competencias laborales, que les permitirá mejorar la calidad de la atención al ciudadano en la tramitación de solicitudes de información, manejo de archivos y de datos personales.

En la Sesión de dicho comité, Claudia López Iglesias, Directora del Sistema Nacional del Archivo General de la Nación presentó una propuesta de normalización de las funciones laborales correspondientes a la Administración de Archivos Gubernamentales que facilitará la elaboración de estándares de competencia por parte dicho comité a través de sus grupos técnicos.

De igual forma, el Director General del CONOCER, el Dr. Carlos León Hinojosa expuso a los presentes, los beneficios y mecanismos del funcionamiento del Modelo de Competencias Laborales y la disposición que tiene la Institución para apoyar la creación de estándares  relacionados con el sector.

A este comité pertenecen los órganos garantes de transparencia de los Estados de Campeche, Puebla, Quintana Roo, Morelos y Yucatán así como también el Archivo General de la Nación, el Archivo General del Estado de Yucatán, la Escuela Mexicana de Archivos A.C. y el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal. (Boletín INAIP)